Čtyři pozitiva, jaká vašemu týmu může přinést teambuilding Jeden z nejdůležitějších úkolů týmového manažera je tým stmelovat a budovat v něm týmového ducha. Skvělým nástrojem, jak těchto cílů dosáhnout, jsou i…
Jak se večer efektivně připravit na následující den To, jakým způsobem zakončíme náš den, do velké míry ovlivňuje, jak úspěšný…
Pět smrtelných hříchů při videohovoru Komunikace online má svá specifika i svoji vlastní etiketu. A s rozšířením…
5 začátečnických chyb, které často dělají noví manažeři Byli jste nedávno povýšeni na vedoucí pozici? Nebo se vaše povýšení chystá?…
Jak dát podřízeným volnost, ale neztratit kontrolu Delegování práce je jednou z klíčových úloh každého manažera. Stejně jako…
4 způsoby, jak na pracovišti zaručeně ztratit důvěryhodnost Stát se manažerem a úspěšně vést tým lidí sebou nese i nutnost vyznat se ve…
Tři netradiční způsoby, jak podřízenému zvýšit sebevědomí Aby mohli pracovníci podávat co možná nejlepší výkon a aby mohli plně…
5 způsobů, jak u vašeho týmu předcházet vyhoření Syndrom vyhoření, tedy jakýsi stav apatie, který následuje po období…
Jak si coby manažer udržet klid i v krizovém období Pokud vedete lidi, je více než pravděpodobné, že čas od času budete muset…
Co dělat, když váš podřízený nedosahuje požadovaných výsledků Situace, kdy se některému z vašich podřízených nedaří přinášet takové…
Coby manažer musíte mít pozitivní přístup k chybám Chyby patří k životu, k rozvoji, ke zkoušení nových cest. A patří i k …
7 tipů, jak s podřízeným vést debatu na nepříjemné téma Kvality manažera se více než kdy jindy poznají v době krize a ve…
Jak poznat, že na tom váš podřízený není psychicky dobře Asi není potřeba zdůrazňovat, že poslední rok se významně podepsal na…