Sebedisciplína jako základ úspěchu: Jak si ji vybudovat v 5 krocích. Sebedisciplína je schopnost ovládat své chování, dodržovat určitá dobrovolná pravidla (která jsme si sami dali) a směřovat k dosažení vytyčených cílů. Bez…
„Situační leadership“: Co to je a proč byste jej měli umět i vy Anglický termín „situational leadership“ (do češtiny překládaný jako „…
Vedení týmu v nejisté době: Jak efektivně provést tým krizovým obdobím Pro každý tým může krizové období vypadat jinak. Pro obchodní tým to může…
Vylepšete své rozhodovací schopnosti: Jak v pěti krocích učinit správné rozhodnutí Rozhodování je velkou částí agendy jakéhokoliv manažera. Bez rychlého a…
4 tipy, jak efektivně motivovat své podřízené Motivace členů týmu je jedním z klíčových úkolů jejich manažera. Ideální…
Šest tipů, jak pomocí řeči těla vyzařovat sebedůvěru Existuje celá řada efektivních manažerských stylů. Někdo dovede skvěle…
Manažerská relaxace: Základy zdravé a udržitelné pracovní rutiny u manažera Týmoví manažeři mají často hodně odpovědnosti. Komunikují s vedením firmy i…
Čtyři vlastnosti, bez kterých se moderní vedoucí neobjede Doba se vyvíjí a na dnešní vedoucí jsou kladeny trochu jiné nároky, než…
Jak být skutečně autentickým lídrem? Máme pro vás pět tipů Efektivní vedoucí si musí umět vybudovat vztah se svými podřízenými. Aby…
Čtyři signály vyhoření: Jak zabránit tomu, aby vaši podřízení vyhořeli Syndrom vyhoření je vážný psychologický jev. Zasažený pracovník při něm…
Aby vám váš tým důvěřoval, musíte dodržovat tato čtyři pravidla Aby byl vedoucí týmu skutečně inspirativním lídrem, musí mu jeho podřízení…
4 věci, které musí dělat manažer, aby pomohl týmu dosáhnout svého maximálního potenciálu Hlavním úkolem manažera je podporovat silné stránky svých podřízených a…
Stres ubíjí potenciál vašeho týmu. Zde jsou čtyři tipy, jak jej eliminovat Manažer by se měl za každou cenu snažit podporovat udržitelný styl práce…