Mazaní manažeři a morálka na pracovišti Když se dnes vedoucí pracovníci baví o situaci na pracovišti, nešetří přívlastky typu komplikovaná, stresující, vyčerpávající nebo nestabilní. Mnohé firmy mají…
Jak se dají modely výkonnosti zaměstnanců využít při následném hodnocení…
A zase outsourcing... Princip outsourcingu je jednoduchý: určitá společnost si vybere firmu,…
Kyberlumpové versus kyberpolicajti Když se před několika málo lety stal Internet důležitým centrem obchodu,…
Branding firemní kultury - sliby dané zaměstnancům V poslední době se začala většina firem vydávat cestou co nejvolnějších…
Styl vedení není důležitý Mají manažeři vést autoritativně nebo kooperativně, demagogicky nebo…
E-komerce na druhou Firmám, jež doposud nevěnovaly pozornost svojí prezentaci na webu a nemají…
Nejlepší pracovní setkání a porady mají pozitivní vliv na své účastníky…
Mnoho IT manažerů se v současnosti doslova zamilovalo do nejrůznějších…
Už je to tak, říkal mi to známý... Nepotvrzené pomluvy či zvěsti o nejrůznějších pohromách hrozících podniku (…
Strategické snižování výdajů - klíč k efektivitě Po létech rozvoje a vysokých investic nyní pociťuje mnoho společností tlak…
Výběr Euro z bankomatů a platby kartou jsou levnější Od 1. července vstupuje v EU v platnost nový zákon, který stanovuje stejné…
Opakovaná návštěva vašich webových stánek Článek nabízí čtyři strategie, které vám umožní přilákat návštěvníka…