Zatímco ve své specializaci jste si jistí a kolegové vás berou za odborníka, s přijetím manažerské funkce se znovu stavíte na startovní čáru. To je holý fakt, za…
Vedení týmu v nové době podle historických struktur. Kdo je „lovec“ a kdo „sběrač“? Způsob, jakým se starověké společnosti organizovaly, nabízí vodítka k tomu,…
8 tipů, jak vytvořit autentickou značku zaměstnavatele v online prostředí Když společnost inzeruje své otevřené pozice online, prodává vám jedno z…
Efektivita virtuálních týmů závisí na důvěře Podle nové studie Univerzity v Kalábrii je úroveň důvěry mezi všemi…
Existuje milion důvodů, které vám firmy často tlačí do hlavy, pokud…
Průzkum: Programy na podporu firemní pohody potřebují více zlidštit Podle nedávného průzkumu společnosti PwC generální ředitelé společností…
7 rozšířených hesel a zkratek z byznysu, které byste měli přestat používat Podnikatelé jsou si vědomi, že je důležité mluvit jazykem zákazníka. Často…
Jak storytelling napomáhá transformovat celý byznys? Každý lídr skrze své podnikání vypráví příběh o světě, který si přeje…
Proč je určitá míra ignorance a nevšímavosti zdravá? Dnešní svět nabízí nepřeberně možností. Větší výběr ale může některé lidi…
Práce z domova = práce od nevidím do nevidím? Práce na dálku funguje. Naopak se v posledních měsících spíše ukazuje, že…
Cítíte se ochromení a stresovaní? Zaměřte se na organizaci času Mnoho lidí v industrializovaném světě trpí tím, čemu se říká „klam…
Z praxe: Amazon pomáhá odstranit bariéry mezi slyšícími a neslyšícími zaměstnanci Už tři roky patří datum 23. září Mezinárodnímu dni znakových jazyků. O…
Deset špatných návyků ve vedení lidí Organizace nikdy nemůže být lepší než její lidé. Pokud nejsou dobře vedeni,…