Lidé se často bojí pracovních setkání, protože je považují za bezúčelná a neefektivní. Bohužel, často mají pravdu. Prvotním účelem porad je sdílení informací a…
Pokud trávíte čas ve společnosti, která dosahuje vysokých výkonů a…
Představme si proces vytváření podnikového intranetu jako vaření. Kdo chce…
Sdílení znalostí je velmi těžké monitorovat, natož odměňovat či měřit.…
Před dvěma lety byla e-komerce jednoznačně na vzestupu. Letošní rok je však…
Osamostatnění určité části mateřské společnosti je často diskutovaným…
Článek je shrnutím knihy Soaring With The Phoenix, která je příručkou…
Příběhy představují jednu z nejsilnějších zbraní v arzenálu dobrého…
Článek přináší několik typů, jak vést smysluplnou diskusi i v případech, že…
Ve společnosti, která je založena na informačních a komunikačních…
Úspěšní vedoucí pracovníci by měli své zaměstnance umět motivovat,…