Zaměstnancům změny nevadí, ale... Změny v podnicích probíhaly, probíhají a budou nepochybně probíhat i v budoucnosti. Řízení podnikových změn však ani přesto, že je to poměrně častá firemní aktivita,…
Firemní etika je v současné době často diskutovaným tématem. Dříve než se…
Jistá část odborných kruhů přirovnává manažera k vizionáři. Myslí tím, že…
Když se sen stává skutečností Každý má nějaké cíle, ať už v osobním či profesionálním životě. Má je…
Jednoduchý model pro vytvoření energického týmu Týmová spolupráce musí být efektivní. Jednotliví členové týmu proto musí…
Téměř každý manažer zná tu situaci: má skvělý nápad, který jeho firmě…
Firemní politika - tajná pravidla hry Firemní politika představuje nepsaná pravidla, podle nichž funguje…
Mentorování (mentoring) je jeden z moderních nástrojů pro osobní rozvoj…
Kudy vede cesta smysluplných podnikových změn? Reorganizace probíhá v současné době ve stále větším počtu podniků. Na…
Strategická hodnota podnikových hodnot Hodnoty patří mezi slova, které manažeři slyší nejčastěji: pozitivní…
Důvěra je podle významné americké socioložky Karen Stephersonové základním…
Emocionální inteligenci je v dnešní době v rámci manažerských programů a…