Manažer - zprávy z managementu

Asiana, spol. s r.o. Tato sekce je sponzorovaná společností Asiana, spol. s r.o.

Hybridní model fungování klade nové požadavky na řadové zaměstnance i jejich vedení. On-line mentoring pomáhá uspět v novém normálu

V posledním roce a půl více než polovina firem zásadně změnila svou strategii i způsob fungování. Hybridní styl práce, který řada z nich přijala za standard, ale…

Jak se coby manažer starat o své duševní zdraví

Být manažerem a inspirativním lídrem svého týmu znamená vyzařovat…

Pět životních postojů úspěšných lidí

Dosažení dlouhodobého úspěchu v osobním i pracovním životě a stoupání po…

Loja Radka, 1. VOX

Jak zvládnout stres v nekomfortní situaci?

Asi se shodneme, že některé situace v našem životě nás dokážou pořádně…

Šest způsobů, jak čelit strachu a působit sebevědomě

Nejistota, nervozita, stres. Úspěšní manažeři a inspirativní lídři vypadají…

Chcete, aby byl váš tým úspěšný? Musíte začít podporou jednotlivců

Celý tým je pouze tak silný, jako je silný jeho nejslabší článek, a jeho…

5 hodnot, které musí vedoucí obchodního týmu vštípit svým podřízeným

Být lídrem obchodního týmu má určitá specifika v porovnání s vedením…

10 poznatků o řeči těla, které využijete v každodenní komunikaci

Mezilidská komunikace se z větší části odehrává na neverbální úrovni. Řeč…

7 charakteristik úspěšných manažerů

Úspěch v managementu a podnikání není dílem náhody, ale tvrdé práce ale…

Jak bojovat se stresem u svých podřízených

Stres je velkým nepřítelem efektivního pracovního prostředí a úspěšného…

Sedm tipů, jak být produktivnější v čemkoliv, co děláte

Produktivita a efektivita práce nejenže vám umožní udělat stejné množství…

První kroky, které byste měli učinit jako nový vedoucí týmu

Začít nové vést tým lidí je vždy delikátní a složitá záležitost, ať už se…

Bilanční schůzky s podřízenými: Šest tipů, jak na ně

Pravidelné hodnotící schůzky s podřízenými jsou důležitým nástrojem talent…

Výpis 482494 z celkem 6425