| Tato sekce je sponzorovaná společností Asiana, spol. s r.o. |
Mnoho výzev na pracovišti souvisí s kulturními rozdíly, které obecně popisujeme jako neutrální versus afektivní. Kdy si tedy můžeme například dovolit zvýšit na…
Naučit se předcházet újmě ostatních lidí nám pomáhá posilovat naši sociální…
Nikdo, možná až na pár unikátních výjimek, nemá rád prezentace. Někteří…
Ty nejlepší talenty je těžké najít, a ještě těžší je udržet. Co tedy můžete…
Všichni říkají, že život je krátký, ale málokdo dělá něco proto, aby z něj…
Máte jen deset sekund, abyste získali pozornost publika. Jak toho docílíte?…
Každý z nás má občas obtíže se soustředěním nebo udržením svého pracovního…
Starší lidé a senioři se více zajímají o možnosti nákazy virem COVID-19…
Existují desítky webových stránek, které vám nabídnou kontrolní seznamy s …
Nejvýznamnějším problémem při práci z domova je nedostatek přímé interakce,…
Nikdo z nás se nechce být součástí komunity, kde se necítí dobře, nemá…
Se zaměstnanci, kteří se snaží vypořádat s novými podmínkami distanční…
Obchodník sice nemusí nutně uzavřít každý obchod, však bez prodejů zase…