Jednání - komunikace, nikoli válka Jednání se vedou na různých úrovních v organizaci. Vrcholoví manažeři musí často řešit náročný úkol, jak být pro své podřízené dobrým vedoucím a zároveň dobrým…
Těžký život miliardáře Američan John Sperling se z chudých poměrů vypracoval do pozice ředitele…
Mnohdy je až legrační, jak si někteří šéfové myslí, že jejich podřízení…
Flexibilní firmy vedou na plné čáře Pružná pracovní doba pomáhá zaměstnancům i zaměstnavatelům ke spokojenosti…
Komiksová motivace Udržet zaměstnance neustále motivované je prakticky nemožné. To, že se z…
Koučing ve stylu pronášení přípitků Jedním ze způsobů, jak zlepšit pracovní výkonnost je bezesporu koučing.…
Facilitátor není sprosté slovo Facilitátora, nebo také podnikového koordinátora lidé často berou jako…
Jak úspěšně hasit konflikty na pracovišti Zejména u malých a středních firem je manažer tím, kdo je odpovědný za…
Proč golfisté nemohou hrát tenis Většina odborných publikací vidí příčinu neúspěšných snah o podnikové změny…
Manažer nebo policajt? Někteří manažeři mají zdánlivě smůlu na své podřízené. Jen se k nim otočí…
Aby se tým neunudil I nejlepší vůdci a členové pracovních týmů potřebují občas změnu, něco…
Budeme terorizovat talenty? Evropou (alespoň tou fotbalovou) otřásl před nedávnem skandál. Manažer týmu…
Žabomyší válka, aneb Potřebujete ve firmě prostředníka? Vzrůstající stres na pracovišti může vyústit ve spory mezi spolupracovníky…