Informace o Vašem předplatném na Management News
Historie Vašeho předplatného
žádné záznamy v historii
Výuka angličtiny Lidé, kteří chtějí lépe řídit svůj čas, obvykle zkoumají, jak trávili čas v posledních týdnech. Své aktivity pak dělí na urgentní a důležité, což je tradiční přístup…
Zaměstnanec oznámil odchod. Co teď? Jeden z vašich podřízených vám právě oznámil, že si našel jinou práci a…
Organizace skutečně může uspět, i když ji zosobňuje jen jeden člověk.…
Úspěšní lidé ovládají řeč těla Devadesát procent lidí, kteří dosahují mimořádných úspěchů, má vysokou…
Mladý šéf nemusí být problém Skutečnost, že váš šéf je o polovinu mladší než vy, vám nemusí být…
Inovace nejsou zbytečné Mnohé firmy neumějí využít inovativní nápady svých zaměstnanců. Chybějí jim…
Jak zvládnout nespravedlivou zpětnou vazbu Představte si, že vašemu nadřízenému zatelefonuje zákazník a stěžuje si na…
Když vás váš manažer neřídí Mnoho pracovníků si stěžuje na to, že je jejich šéf příliš kontroluje.…
Máte ve svém projektovém týmu skvělé lidi a neradi byste o ně přišli.…
Manažeři, staňte se lídry! Často se setkáváme s tím, že řada manažerů se cítí být přeškolena a…
Mylné představy o úspěšných pracovištích Co si představíte, když se řekne skvělé pracoviště? Většina lidí si…
8 kroků k úspěchu Úspěšní lidé mají něco společného. Nejsou to ale jejich osobní vlastnosti…
Proč lídři selhávají: Nejčastější příčiny nezdaru Lídři často selhávají kvůli tomu, že zapomenou na svůj počáteční sen. Právě…
