Personální management vyžaduje podnikavého ducha Personální management klade na osobu vedoucího značné nároky, a to především co do schopnosti motivovat ostatní a tvořivosti. Klasická úloha personálního manažera…
Zvyšte svůj inovační kvocient Konkurenční boj je každodenní záležitostí. Jednou se daří jedné firmě,…
Krachne váš podnik s odchodem počítačového technika? Jednou z nočních můr malých podniků je představa, co by se asi stalo, kdyby…
Jak je důležité míti mentora Mentor je osoba, která slouží jiné osobě jako poradce a pomocník. Mnoho…
Mnoho pracovníků zná tu situaci, kterou popisuje autor článku. Zúčastnil se…
Podnikové intranety vstávají z mrtvých Manažeři, kteří podlehli počátečnímu nadšení a implementovali intranet…
Minulost už nezměníme, teď měníme zítřek Pondělí 14.dubna 2003 bylo významným mezníkem pro americkou společnost…
Na mnoha pracovištích jsou zaměstnanci fyzicky přítomni, jejich mysl je…
Zákazníci dnes mohou nakupovat obrovské množství produktů prostřednictvím…
Znalostní komunity v praxi V únoru letošního roku proběhl v americkém San Franciscu pátý ročník…
Méně znamená více Firmy se dnes snaží maximálně redukovat zdroje a finanční náklady a pracují…
Z EU bude možné vystoupit Orgány, které mají na starosti vypracování návrhu ústavy EU, se rozhodli do…
Jen počkej, spammere! Spam nás všechny obtěžuje dnes a denně. Francis Uy, technický specialista z…