Manažer - zprávy z managementu

Vytvořme kulturu pro sdílení znalostí

Firemní kultura by kromě komunikace v obecném slova smyslu měla vytvářet a garantovat i podmínky pro sdílení znalostí mezi jednotlivými zaměstnanci, odděleními,…

Zaměstnancům změny nevadí, ale...

Zaměstnancům změny nevadí, ale...

Změny v podnicích probíhaly, probíhají a budou nepochybně probíhat i v…

Firemní etika - 1. část

Firemní etika je v současné době často diskutovaným tématem. Dříve než se…

Buďte nekompromisní - zbavte se nevýnosných zákazníků

Buďte nekompromisní - zbavte se nevýnosných zákazníků

Staré dobré podnikatelské rčení říká, že mít zákazníky je vždy dobré.…

Jak se stát vizionářem

Jak se stát vizionářem

Jistá část odborných kruhů přirovnává manažera k vizionáři. Myslí tím, že…

Dobrým vůdcem snadno a rychle

Dobrým vůdcem snadno a rychle

Mnoho firem zná tu situaci: mají ve svém personálu výborného vůdce, který…

Sedm výhod malých firem a skupin

Sedm výhod malých firem a skupin

Velikost firmy již dávno nezáleží na pouhém počtu jejích zaměstnanců.…

Když se sen stává skutečností

Když se sen stává skutečností

Každý má nějaké cíle, ať už v osobním či profesionálním životě. Má je…

Jak si Skandia poradila se správou znalostí

Jak si Skandia poradila se správou znalostí

Skandia je mezinárodní skupina sdružující firmy poskytující pojištění a…

Zkušení zaměstnanci předávají znalosti mladším

Zkušení zaměstnanci předávají znalosti mladším

Vládní úřady v USA se obávají, že by v důsledku masových odchodů…

Krizový management je důležitou součástí firemní kultury

Krizový management je důležitou součástí firemní kultury

Ethne Swartz je asistentkou profesora podnikových studií na Fairleigh…

Staňte se pány vlastního času

Staňte se pány vlastního času

Vedoucí pracovníci jsou vesměs zavaleni úkoly. Mají mnoho povinností, lhůt…

Koučing ve sportovním duchu

Koučing ve sportovním duchu

Pro rozvoj manažerských dovedností existuje v dnešní době celá řada…

Výpis 1119411206 z celkem 12370