Opatření mající za úkol zlepšit situaci firmy nebudou skutečně fungovat, dokud se její management nebude ochoten skutečně pravdivě podívat na její reálný stav.…
Moudrost jako manažerská ctnost Moudrost a rozum by měly být jednou z poznávacích znamení dobrého manažera.…
Podniková etika - námět k diskusi Cílem článku je podnítit diskusi o kritických otázkách týkajících se…
Mazaní manažeři a morálka na pracovišti Když se dnes vedoucí pracovníci baví o situaci na pracovišti, nešetří…
A zase outsourcing... Princip outsourcingu je jednoduchý: určitá společnost si vybere firmu,…
Jak se dají modely výkonnosti zaměstnanců využít při následném hodnocení…
Styl vedení není důležitý Mají manažeři vést autoritativně nebo kooperativně, demagogicky nebo…
Branding firemní kultury - sliby dané zaměstnancům V poslední době se začala většina firem vydávat cestou co nejvolnějších…
Už je to tak, říkal mi to známý... Nepotvrzené pomluvy či zvěsti o nejrůznějších pohromách hrozících podniku (…
Nejlepší pracovní setkání a porady mají pozitivní vliv na své účastníky…
Jak připravit strategickou plánovací poradu Strategické plánovací setkání či porada je příležitostí, kdy mohou manažeři…
Úkolem vůdců je lidem nejenom velet, ale také je učit, budovat jejich…
Připravujete prezentaci? Poučte se z televizních reklam Proč jsou některé prezentace v PowerPointu lepší a některé horší? Proč mají…