V mnoha firmách se začíná uplatňovat nová metoda, která má přispět k dalšímu rozvoji vedoucích pracovníků. Jedná se o komplexní hodnocení (také nazývané 360-…
Ve světě podnikání je zcela přirozené, že podřízení důvěřují svým…
Pracujete a máte málo času na to, abyste své produkty a služby také…
Každý příslušník řad středního managementu si někdy položil otázku, jak…
Osobní poradci velmi často slýchají od svých klientů, že ačkoli plní své…
Autor článku přibližuje koncepci podnikové univerzity ve…
Profesionalita je věcí, na níž si obvykle velmi zakládáme. Často se však na…
Manažeři by se při výběru zaměstnanců a spolupracovníků neměli omezovat jen…
Článek je shrnutím knihy Effective Networking for…
Každý manažer, který byl nějakou dobu mimo podnikatelskou sféru a neměl na…
Vše se dnes točí okolo školení, vzdělávání a výuky. Manažeři se snaží…
Správné vedení je základním požadavkem úspěšného rozvoje podniku. Článek…
Téměř každá firma na světě má potenciál, který může být teprve objeven,…