Informace o Vašem předplatném na Management News
Historie Vašeho předplatného
žádné záznamy v historii
3 triky, se kterými přišli neurovědci a které vám pomohou být produktivnější 
Zobrazit dvojjazyčně Manažeři často hledají způsoby, jak zvýšit produktivitu svých týmů, a mnoho z těchto metod se točí kolem zkracování přestávek či efektivnějších porad. Nicméně,…
Na konferenci "Bez bolesti není růstu II", kterou pořádaly společnosti…
Pomozte zakopat válečnou sekeru: Jak řešit konflikt mezi podřízenými Zobrazit dvojjazyčně Konflikty v týmu jsou nevyhnutelné. Ať už jde o rozdílné názory, osobnostní…
Co znamená být „autentický“ vedoucí – a jak se jím můžete stát i vy Zobrazit dvojjazyčně V odborných článcích i seberozvojových textech pro manažery často čteme, že…
Marina Machovská, FranklinCovey: Pro lídry bude velkou výzvou udržet mladé zaměstnance motivované a nadšené, aniž by jim ubírali jejich obrovskou energii V rozhovoru pro Management TV jsme přivítali paní Marinu Machovskou,…
Jak zaměstnancům oznámit, že se musí po home office vrátit 100% do kanceláře Zobrazit dvojjazyčně Oznámit zaměstnancům, že po období práce z domova se musí vrátit zpět do…
Zkuste letos místo další únikovky nebo fádního výletu na farmu vyslat tým…
Pět nejčastějších chyb, které manažeři dělají při nastavování cílů svému týmu Zobrazit dvojjazyčně Stanovování cílů je klíčovou součástí manažerské práce. Dobře nastavené…
4 způsoby, jak mohou manažeři předcházet konfliktům ve svém týmu Zobrazit dvojjazyčně Občasné, drobné konflikty v týmu jsou nevyhnutelné. Pokud ale konflikty…
Marek Dzurilla je konzultant ve společnosti FranklinCovey, která společně s…
Máme šanci, že budeme žít až o 20 let déle než naši prarodiče. Jak dát…
Co je to koncept 12-týdenních cyklů a jak vám může pomoci zvýšit produktivitu Zobrazit dvojjazyčně Koncept roku složeného z 12-týdenních cyklů, představený Brianem P. Moranem…
Důvody, proč byste měli své podřízené podporovat v kreativitě – a jak na to Zobrazit dvojjazyčně Kreativita není jen výsadou umělců. Je to nutnost pro každého pracovníka a…
