Jistá část odborných kruhů přirovnává manažera k vizionáři. Myslí tím, že manažer má vždy nějakou vizi, neboli schopnost vidět neviditelné a splnit to, co se zdá být…
Když se sen stává skutečností Každý má nějaké cíle, ať už v osobním či profesionálním životě. Má je…
Vedoucí pracovníci jsou vesměs zavaleni úkoly. Mají mnoho povinností, lhůt…
Koučing ve sportovním duchu Pro rozvoj manažerských dovedností existuje v dnešní době celá řada…
Jednoduchý model pro vytvoření energického týmu Týmová spolupráce musí být efektivní. Jednotliví členové týmu proto musí…
Téměř každý manažer zná tu situaci: má skvělý nápad, který jeho firmě…
Moderní oblast podnikání mluví jasně: existují pouze vítězové a poražení.…
Firemní politika - tajná pravidla hry Firemní politika představuje nepsaná pravidla, podle nichž funguje…
Nechte se vést podřízenými aneb Management naruby V mnoha podnicích neustále přežívá názor, že proces řízení nutně začíná…
Mentorování (mentoring) je jeden z moderních nástrojů pro osobní rozvoj…
Kudy vede cesta smysluplných podnikových změn? Reorganizace probíhá v současné době ve stále větším počtu podniků. Na…
Strategická hodnota podnikových hodnot Hodnoty patří mezi slova, které manažeři slyší nejčastěji: pozitivní…