Jak zachraňovat "vyhaslé" zaměstnance Motivovaní zaměstnanci jsou cenností firem. Jsou produktivní, energetičtí, nebojí se zodpovědnosti a dobře se s nimi pracuje. A navíc přenášejí své nadšení a…
Přináší majitelky podniků více výhod pro zaměstnance než muži? Možná ne,…
Více péče o zdraví Nárůst počtu lidí ve vyšším věku nutí firmy, aby více investovaly do zdraví…
Smysluplný a naplňující nový rok! Tradiční metody stanovování cílů nám radí, jak si vybrat nějaký cíl a…
Autorka začala pracovat z domova, když bylo jejímu prvnímu synovi 6 měsíců.…
Manažerský či personální audit představuje vnější a nezávislé posouzení…
Francie láká na vinařské akce po Novém roce Na počátku příštího roku proběhne ve Francii hned několik zajímavých akcí…
Výhody "zženštělého" managementu Děláte něco jako ženská! - kolikrát jste už tohle slyšeli? Podle E. C.…
Možná se vám v posledních dnech zdá, že všichni okolo jsou již pohlceni…
Jak se zavděčit (nejen) koncem roku všem zaměstnancům? Podle známého rčení je těžké se zavděčit vždy a všem. Obchodní zkušenost…
Je důležité vážit si starších zaměstnanců Firmy mohou získat náborem a udržovánímzralých pracovníků nad 55 let,…