Stejně jako na cestách se i v kariéře může občas hodit mapa. Zde se jedná o tzv. plán kariéry v současné době se trh práce mění tak rychle, že je nutné zaujmout…
Výrobci začínají sdílet znalosti s dodavateli Rostoucí tlaky e-komerce a výroby v požadovaném termínu zvýrazňují dopad…
Jak zvýšit výkon a produktivitu firmy Autor ve svém článku popisuje přeměnu běžné průměrné společnosti ve větší…
Aktuální problém vzdělávání konzultantů: Rychlé stárnutí znalostí Znalosti poskytované obchodními konzultanty mají na současném dynamickém…
Společnost Click2learn zdokonalila rozhraní a rozšířila podporu pro…
Nejmodernějším trendem ve vzdělávání vedoucích pracovníků je úzké propojení…
Archivace dokumentů musí mít svou strategii I činnosti spojené s kancelářskou agendou musejí mít svou strategii.…
Využití modelů kompetencí ke zvýšení výkonu Zaměstnanci musí v současné době zvládat stále více úkolů a rolí. Je proto…
Propouštění, snižování stavů a nábor nových zaměstnanců V poslední době se stále více mluví o propouštění zaměstnanců. Tento…
Metoda vážených ukazatelů (ozn. BSC) je nástroj, s jehož pomocí mohou…
Oddělení lidských zdrojů s výhodou využívají poznatky správy znalostí Oddělení lidských zdrojů hrají stále důležitější roli pro správu znalostí,…
Cesta od centrálně řízené společnosti ke znalostní společnosti Článek popisuje přerod společnosti Buckman Laboratories ze společnosti…
Průzkum provedený **RHI Consulting** prokázal, že v současné době zažívají…