Manažer - zprávy z managementu

Nepodporujte kulturu strachu ve vaší firmě

Byla, nebyla jedna velká korporace, která se dynamicky rozvíjela, leč na úkor vlastních zaměstnanců, kteří se dennodenně obávali ztráty zaměstnání, kritiky nebo…

Být introvert není hendikep

Být introvertem v dnešní době, která ztotožňuje úspěch s extroverzí, není…

6 tipů, jak řídit týmy na dálku

Udržování pracovní morálky týmů není jednoduché téma na pár řádků. Je to…

Karel Červený, Talent Innovation

Článek v rámci předplatného Předpoklady a bariéry tvořivosti v podnicích

V podnicích občas padne výzva někoho z vedení, aby lidé byli více tvořiví a…

Různé tváře leadershipu ve světě

Richard D. Lewis patří k předním britským lingvistům. Kromě rodné…

icon Nábor není laciná talentová soutěž

Hledání zkratek v náboru se nevyplácí. Platí to hned pro první krok, kterým…

Jak uvažuje lídr?

To, co odlišuje skutečné lídry od ostatních, je jejich životní filozofie…

Role manažera při zapojování nových zaměstnanců

První den v nové práci doprovází nejrůznější obavy. Nový zaměstnanec má…

Lídr není špión ani dramatický umělec

Na téma leadership jsme toho napsali už hodně. Většinou to byly rady, jak…

K čemu (ne)jsou dobré prezentace?

Až 350 prezentací je v průměru odhadem pronášeno každou sekundu každý den.…

Článek v rámci předplatného Zařiďte si lepší budoucnost už dnes

Jste spokojení se svou prací, osobní život máte také bez problémů a obecně…

OECD: Česko potřebuje více konkurence a kratší mateřskou

Česká ekonomika poroste. Vyplývá to z nejnovější zprávy Organizace pro…

Změny musí přijít shora aneb jak učinit zaměstnance šťastné

Spokojenost ve firmě ale neznamená jen kancelář plnou vysmátých obličejů.…

Výpis 41094121 z celkem 12368