Manažer - zprávy z managementu

Asiana, spol. s r.o. Tato sekce je sponzorovaná společností Asiana, spol. s r.o.

Jak řešit citlivé věci e-mailem

Před dvaceti lety, když byl e-mail novým komunikačním nástrojem, se manažeři začali ptát, zda je vhodný i pro řešení citlivých otázek, jako jsou výkonnostní problémy…

Defenzivní chování znemožňuje spolupráci

Když se někdo snaží přehnaně chránit sám sebe, znamená to velkou překážku…

Čeká vás důležitá prezentace? Toto rozhodně nedělejte

Někdy je dobré projít si to, co je prostě a jednoduše špatně. Takových…

Co vlastně znamená jít příkladem?

Dobrý lídr jde příkladem svému týmu a okolí. To jste již jistě slyšeli…

7 zaručených kroků k neúspěchu

Skutečně úspěšných lidí není mnoho, většina z nás častěji zažívá pády než…

Proč brainstorming nefunguje

Brainstorming patří k nejčastějším metodám podněcování skupinové…

Prezentujeme: Jak nezklamat publikum

Jak by se měl prezentující chovat k těm, kterým prezentuje? Měl by jim v …

Jak na inspirující vize: Založte je na aktuálních trendech

Klíčovou schopností lídra je vytváření vizí. Očekávat změny, které přijdou…

3 kroky k lepšímu předávání negativní zpětné vazby

Každý manažer by měl umět říkat svým lidem, co dělají dobře a co špatně.…

Povýšení na obzoru: Jak prezentovat, co jste se naučili v minulých pozicích

Pokud chcete přijmout nové odpovědnosti a stát se manažerem nového projektu…

Jste zodpovědný lídr?

Úspěšný poradce v oblasti rozvoje leadershipu Tim Richardson tvrdí, že…

Jiří Jemelka, majitel společnosti J.I.P. pro firmy s.r.o.

Firma musí fungovat od hlavy

S problémy v podnikání se někdy potýká každý. Nejčastěji si je zdůvodňujeme…

Guy Kawasaki: Jak uspět v nové práci

Chcete-li uspět v nové pracovní roli, naučte se podlézat těm správným lidem…

Výpis 26142626 z celkem 6643