Informace o Vašem předplatném na Management News
Historie Vašeho předplatného
žádné záznamy v historii
 | Tato sekce je sponzorovaná společností Asiana, spol. s r.o. |
Zobrazit dvojjazyčně To, že vaše cíle by měly být ambiciózní (ale realistické) a zároveň měřitelné a časově definované, to už ví zřejmě každý. Když už máte ale cíle pro sebe nebo pro…
Zobrazit dvojjazyčně Svět se mění a těmto změnám se musí přizpůsobovat i firmy a manažeři. Roku…
Zobrazit dvojjazyčně Vybrat ty správné kandidáty je základním předpokladem dobré týmové…
Zobrazit dvojjazyčně Často v odborných textech a článcích pro manažery čteme, že vzdělání…
Program 7 návyků skutečně efektivních lidí se dočkal své páté generace.…
Zobrazit dvojjazyčně Mikro-manažerů je mezi vedoucími týmů hodně. Ale málokterý z nich by to…
Zpětná vazba je klíčový nástroj pro růst a rozvoj týmu. Její účinnost ale…
Zobrazit dvojjazyčně Očekávání pracovníků se neustále vyvíjí. Čím dál tím větší důraz se klade…
Zobrazit dvojjazyčně Relaxace a občasné pauzy jsou nejen přínosné, ale zcela nutné. Bez zdravého…
Zobrazit dvojjazyčně „Deadline management“ je anglická fráze, která popisuje schopnost plánovat,…
Zobrazit dvojjazyčně Být opravdu dobrým manažerem vyžaduje nejen teoretické znalosti, ale i…
Zobrazit dvojjazyčně Stává se vám, že při interakci s druhou osobou nebo v kolektivu něco…
Zobrazit dvojjazyčně Kdo je inspirativní lídr? Někdo, kdo své podřízené motivuje. Někdo, ke komu…
