Manažer - zprávy z managementu

Článek v rámci předplatného Pravidelné porady ztrácejí smysl

Zaměstnanci především velkých podniků si často stěžují na zbytečné porady. Co tedy můžete udělat pro to, aby vaše porady…

LinkedIn: Největším strašákem pracovišť je nezodpovědnost

LinkedIn: Největším strašákem pracovišť je nezodpovědnost

Americkým zaměstnancům nejvíce otravují život kolegové, kteří jim ze…

HR živě - "HR pro business"

HR pro business: I o personalistice se dá živě diskutovat

'HR pro business' je živé diskuzní setkání pro HR manažery a specialisty,…

Co bude utvářet pracoviště zítřka?

Článek v rámci předplatného Co bude utvářet pracoviště zítřka?

Tradiční životní proces zaměstnance „nábor &…

Desatero výroků špatného manažera

Článek v rámci předplatného Desatero výroků špatného manažera

Od špatného manažera se zaměstnanci nedočkají pomoci,…

Význam pocitů, intuice a emocí

Článek v rámci předplatného Význam pocitů, intuice a emocí

Jelikož je většina informací našemu vědomí…

New Vision in HR Bratislava 2011

Článek v rámci předplatného S úsmevom na pracovisku

Cieľom každého človeka je byť šťastným, spokojným, nielen v súkromnom, ale…

Jak přežít a využít networking

Článek v rámci předplatného Jak přežít a využít networking

Start nového podnikání nebo hledání nov&…

Lekce koučinku a naslouchání

Článek v rámci předplatného Lekce koučinku a naslouchání

Koučování podřízených není jednoduch&…

Jak řídit mikromanažera

Článek v rámci předplatného Jak řídit mikromanažera

Nikdo nechce mít nadřízeného, který jej bude…

Nejčastější problémy prodejních týmů

Nejčastější problémy prodejních týmů

Prodejní týmy se potýkají s různými…

Jak se pozná špatný lídr?

Článek v rámci předplatného Jak se pozná špatný lídr?

Většina článků věnovaných leadershipu popisuje…

Článek v rámci předplatného Brian Tracy: Zajistěte, aby se vaši lidé cítili šťastní

Jedna z největších osobností v oblasti osobn&…

Výpis 39663978 z celkem 6725