Role přímého nadřízeného při kázeňským prohřešcích Zaměstnavatelé většinou nevědí, jak řešit problémy s tím, když začnou podřízení chodit pozdě po práce nebo nechodit vůbec. Od roku 1999 je totiž míra špatné docházky…
Na absolventy vysokých škol čeká po nástupu do zaměstnání lepší ohodnocení…
Slavní špatní šéfové Možná jste přesvědčeni, že máte nejhoršího nadřízeného v zemi, zvažte ale…
Naučte se dávat výpovědi Žádný manažer si nelibuje vpropuštění zaměstnanců. Když už kněmu ale musí…
Čína bojuje s fluktuací manažerů Pro čínské zaměstnavatele je stále obtížnější udržet si vyšší a střední…
Krádeže dat a důvěrných informací jsou pro firmy stále větším problémem,…
O tom, jak by měl vypadat skvělý šéf, vědí jistě všichni mnoho a každý o…
Desatero inovativního vůdce - Mějte vizi změny. Nemůžete očekávat, že váš tým bude inovativní, když…
Manažerský styl oblékání hraje stále větší roli Porevoluční časy vodívání se nesly ve znamení sak, křiklavých kravat,…
Správného kandidáta vám pomohou vybrat tři otázky Být dobrý vůdce znamená mít skutečnou platformu. Dobrý vůdce musí mít vizi…
Budujte charisma v šesti krocích Úspěšní lidé, kteří chtějí mít schopnost přesvědčit druhé, aktivně obracejí…
Důležité vlastnosti vůdce pro tým V současné době se stalo téměř nemožným, aby člověk vystupoval vtvořivém…
Hledat práci přes internet je v módě. Většina serverů však nabízí jen…