Manažer - zprávy z managementu

Porada musí mít jasný účel

Každá porada by měla mít svůj účel, jinak ji nepořádejte. To je hlavní předpoklad efektivní organizace porad. Ú…

Facility management: Kdo, co, jak, proč...

Facility management: Kdo, co, jak, proč...

Facility management se jako komplexní obor rozvíjí od…

Výzkum: Senior manažeři bojují s rovnováhou

Výzkum: Senior manažeři bojují s rovnováhou

Senior manažeři z celého světa se shodují na tom, že…

Kdy a jak kritizovat nadřízené

Kdy a jak kritizovat nadřízené

Nedávná veřejná kritika administrativy americké…

Kolik stojí zbytečná porada?

Kolik stojí zbytečná porada?

Porady mají význam jen tehdy, pokud přinesou nové…

Závislost na práci není legrace

Závislost na práci není legrace

Závislost na práci patří mezi nejobtížněji…

Kde vzít více času?

Kde vzít více času?

Tisíce lidí denně bojují s časem. Stačí se projít po ulici většího města a…

25 pravidel etikety e-mailové komunikace

25 pravidel etikety e-mailové komunikace

Většina lidí komunikuje prostřednictvím e-mailu t&…

Motivace v těžkých časech

Motivace v těžkých časech

Motivovat zaměstnance je náročné i v ekonomicky pří…

Chystáte změny? Nepodceňuje přípravu

Chystáte změny? Nepodceňuje přípravu

Organizace, které se chystají na změny, by se měly ujistit,…

Proč obchodníci selhávají?

Článek v rámci předplatného Proč obchodníci selhávají?

Odpovědnost za to, aby všichni členové obchodního t&…

10 chyb při prodeji firmy

10 chyb při prodeji firmy

Většina podnikatelů, kteří se chystají prodat svou…

Twitter fungoval již v 18. století

Twitter fungoval již v 18. století

Stále populárnější sociální…

Výpis 59685980 z celkem 12382