Když si manažer myslí, že něco ví Jedním z hlavních problémů dnešních zaměstnavatelů je hledání způsobů, jak přilákat talenty a udržet si klíčové zaměstnance. Výzkumy ukazují, že klíčovým…
Úspěšné řízení dodavatelského řetězce Pro dnešní tržní prostředí je charakteristická kolísající poptávka, pokles…
Když odpočívat, tak konstruktivně V životech vytížených zaměstnanců zbývá velmi málo prostoru pro plánování…
Malý, kdo zná jen malý cíl Jen těžko můžete dospět k nějakému cíli, když si žádný nestanovíte. Pokud…
Efektivní manažer věnuje pozornost mnoha aspektům managementu, vůdcovství a…
Ženy také chtějí hrát golf Více žen se učí hrát golf, protože tak chtějí proniknout k neformálnímu…
Hodně lidí sní o možnosti práce z domova. Představují si, jak vstanou z…
Kde jste vzali mou e-mailovou adresu? Také se podivujete, jak se ve vaší e-mailové schránce může pořád brát tolik…
Nechceme od vás mnoho. Jen vypněte mobilní telefony a přestaňte sledovat e-…
Při obchodní prezentaci se může snadno stát, že zaslepení tabulkami a…
Když spolupracovníci nespolupracují Pracovní prostředí stále více vyžaduje spolupráci a týmový přístup k řešení…
Příště až budete hledat nové pracovníky, mohla by být vaše nejbližší…