Šest zásad neverbální komunikace, kterých se musí držet manažeři Úspěch manažerů závisí nejenom na jejich tvrdých dovednostech a schopnosti organizovat práci svého týmu, ale především na každodenní komunikaci. Bez efektivní…
Dlouhodobá vize leadershipu: Jak být úspěšným manažerem i za 10 let Dnešní doba je plná neustálého technologického pokroku, dynamických změn a…
Příručka pro manažery: Jak nalákat a udržet zaměstnance z řad generace Z Zástupci generace Z, tedy lidé narození zhruba mezi lety 1997 a 2012, dnes…
Pět netradičních vyjednávacích taktik, které vždy zafungují Vynikající vyjednávací schopnosti patří k nutné výbavě úspěšných lídrů.…
Řád vs. volnost: Jak zavést v týmu pevnou strukturu, ale neponičit kulturu otevřenosti Každý manažer stojí před dilematem – a sice jak do svého týmu na jednu…
Chcete být efektivní manažer? Následujte tyto tři rady, jak se nenechat zahltit prací Skutečně efektivní a dlouhodobě úspěšní týmoví lídři se nenechávají zahltit…
5 frází, které vám pomohou ostatním ukázat, že dobře nasloucháte Manažeři musejí umět dobře komunikovat. Ale ještě lépe musejí umět…
Pět důvodů, proč skvělí jednotlivci nemusí automaticky tvořit i skvělý tým Každý manažer chce mít v týmu skvělé podřízené. Bohužel, ani ti…
Co dělat, když jsou požadavky vedení firmy v rozporu s potřebami vašeho týmu? Týmovým manažerům se z různých důvodů někdy může stát, že se ocitnou mezi…
Jak udržet pozitivní náladu v týmu i během nejistoty a krize Dnešní dynamická doba přináší ve všech oborech lidské činnosti časté změny…
Nejčastější důvody, proč nezvládáte efektivně delegovat práci Delegování práce je alfou a omegou úspěšného vedení lidí. Mnoho manažerů s…
Už jste tento pojem někde slyšeli? Zní jako slovní hlavolam s nádechem…