Většina lidí se v práci nechce pouštět do konfliktů. Mylně totiž chápe konflikt v čistě negativním smyslu jako střet, při němž se rozčílíme a chováme se k sobě…
Motto: Nestačí vědět, je také potřeba umět. Tento článek vám poskytne jak…
V předchozím článku jsme viděli, proč je mikromanagement nevhodný. Nyní…
Jak se mění zákazníci, jejich chování, potřeby, očekávání?
Chcete-li zvítězit nad strachem a úzkostí, která je dlouhodobou formou…
Startupy obvykle platí zaměstnancům méně než korporace, které jsou už dobře…
Robotická procesní automatizace (RPA) pomáhá firmám efektivněji, přesněji a…
Odpočinete si nejlépe, když jste sami? Pak jste pravděpodobně introvert.…
V předchozím článku jsme viděli, jak se objevila úspěšná společnost Nokia.…
Opravdu se nám daří mít vše hotovo? Vůbec ne. Zastavte proto aktivity,…
Začátek nového roku není jen časem předsevzetí v osobním životě, ale i…
Netrvalo to ani 10 let a společnost Nokia se stala tahounem revoluce ve…
Čeští manažeři se v uplynulém roce nejvíce zajímali o rozvoj zaměstnanců i…