Nový šéf na obzoru Váš nový šéf již byl jmenován a v nejbližších dnech má přijít. Nástup nového šéfa může být důležitým bodem vaší kariéry. Jak se na to připravit? - Udělejte si…
Vyvarujte se nedobytných pohledávek Nedobytné pohledávky představují velký problém, který může vést až k zániku…
Jednou z největších vůdcovských dovedností je schopnost vidět a rozvíjet…
Jak obnovit pouta se zaměstnanci Doba je nejistá a situace ve firmách se rychle mění. Zaměstnanci se proto…
Nejčastější chyby začínajících firem Malé firmy mají malý prostor pro chyby. Chyba v začátku je může dokonce…
Nového ředitele raději zvenku V poslední době jsme často svědky toho, že neúspěšní výkonní ředitelé…
Proč nechtějí být manažery? Téměř polovina zkušených zaměstnanců nemá zájem o manažerskou roli. Ukázal…
Školení v oblasti ovládání softwaru není jen o tom, jaké klávesy používat.…
Nestresujte se krizí Obtížné ekonomické časy přinášejí zvýšený stres, který si vybírá svou daň…
Jak měřit efektivitu vůdcovství Pokud si kladete otázku, zda se dá změřit efektivita vůdcovství,…
Proč jsou vrcholoví manažeři často špatní manažeři? Angličanka Gill Corkindaleová koučuje vrcholové manažery z celého světa.…
Strategie je proces učení Řada manažerů se domnívá, že určování strategie je jednoduché. Skutečná…
Chování zaměstnanců během finanční krize: Co sledovat? V období finanční krize by měli manažeři věnovat zvýšenou pozornost chování…