Hlavní zásady mentoringu: Jak mentoring úspěšně zavést ve vašem týmu Mentoring je forma interního sdílení informací a školení. Jedná se o vysoce efektivní metodu rozšiřování kompetencí juniorních zaměstnanců i způsob udržení know-how…
Na náměstí Republiky 7, Praha 1, významně ožívá historie a moderní design.…
Jak si vybudovat mentální odolnost: Pět rad, které vám pomohou Týmoví vedoucí a lídři musejí často čelit velkému psychickému nátlaku i…
Krize čtvrtiny života: Co to je, jak ji rozpoznat u vašich podřízených a co s ní? Všichni asi víme o takzvané krizi středního věku. Ta se nejčastěji…
Zdrženlivý leadership: Co to je a jak můžete jeho prvky využít při vedení týmu Úspěšného lídra si představujeme jako energického, asertivního a velmi…
Čtyři jednoduché triky, které vám pomohou být v roce 2025 produktivnější Nový rok, nový začátek. Pokud je jedním z vašich novoročních předsevzetí,…
Chcete být úspěšní v kariéře i v životě? Máme pro vás pět obecně platných rad Chcete dosahovat úspěchu ve své kariéře i ve svém osobním životě? Chtěli…
Umění říkat „ne“: Proč je pro kariérní úspěch důležité umět si nastavit hranice Asi jste si už ve svém profesním životě všimli, že skutečně úspěšní lidé…
Signály, že se svým týmem nedostatečně komunikujete Vzhledem k tomu, že vedení lidí je z velké části o mezilidské komunikaci,…
Jak inspirovat ostatní: Pět praktických rad, jak být motivujícím lídrem Skutečný a úspěšný lídr umí ostatní (a především své podřízené) inspirovat…
Jak poznáte, že vám vedení lidí zkrátka nejde? Podle těchto čtyř jasných znamení Někdo se pro vedení lidí narodil, někdo ne. Jak zjistíte, jestli patříte do…
Standardy, avšak ne standardizovaná práce → PROČ? Proces, jak se dostat ke…
Pravidlo „10-10-10“. Co to je a jak vám může pomoci při vedení lidí? Jestliže se chcete lépe a rychleji rozhodovat, pracovat racionálně a být…