Informace o Vašem předplatném na Management News
Historie Vašeho předplatného
žádné záznamy v historii
Šest tipů, jak si jako manažer udržet energii a motivaci 
Zobrazit dvojjazyčně Manažer je člověk, který svému týmu dodává energii, když mu schází, a motivaci, když nastane období krize. I z toho důvodu by měl týmový manažer umět udržovat si…
Pět otázek, které by měl manažer průběžně pokládat svým podřízeným Zobrazit dvojjazyčně Manažer by se měl zajímat o dobro svých podřízených, měl by se zajímat o…
Čtyři komunikační techniky podle Arnolda Schwarzeneggera, které vám přinesou úspěch Zobrazit dvojjazyčně Na Arnolda Schwarzeneggera mají různí lidé různé názory. Jedno se mu ale…
Sedm způsobů, jak může manažer zvýšit svoji emoční inteligenci Zobrazit dvojjazyčně Emoční inteligence je schopnost vyznat se v emocích lidí druhých lidí,…
Jak být jednoduše skvělým manažerem? Máme pro vás čtyři tipy Zobrazit dvojjazyčně Ideální manažer je takový, pod kterým je radost pracovat, který má se svými…
Vyhněte se nejčastějším čtyřem chybám, kterých se dopouštějí manažeři Zobrazit dvojjazyčně Být dobrým manažerem znamená skloubit v sobě celou řadu různorodých…
Čtyři chyby, kvůli kterým se z dobrých manažerů stávají toxičtí Zobrazit dvojjazyčně Toxický manažer je někdo, kdo vytváří nepříjemné pracovní prostředí pro své…
Jak v týmu podpořit kritické myšlení a konstruktivní diskuzi Zobrazit dvojjazyčně Každý manažer by se měl snažit, aby jeho podřízení praktikovali kritické…
Delegování práce: Dovednost, která je nutná, ale málokdo jí umí správně Zobrazit dvojjazyčně Delegování práce, tedy předávání práce podřízeným nebo kolegům. Zní to jako…
Stav „flow“: Co to je a jak se do něj můžete dostat? Zobrazit dvojjazyčně Takzvaný stav „flow“ je výraz, se kterým se lze setkat v anglicky i česky…
Tři mýty o vedení lidí, které byly zbořeny Zobrazit dvojjazyčně I o leadershipu a vedení lidí stále panují určité mýty, které však byly již…
Všichni dobří manažeři dělají jednu věc stejně Zobrazit dvojjazyčně Přemýšleli jste někdy nad tím, co odděluje opravdu dobré manažery od těch…
Pět problémů, kterým budete čelit, když nebudete u podřízených podporovat duševní zdraví Zobrazit dvojjazyčně Někteří manažeři mají stále tendenci podceňovat důležitost podpory…
