Osobní prostor: Jak jej respektovat Osobní zóna je klíčovou složkou všech našich vztahů. Jakmile plně pochopíme její důležitost, je poměrně snadné už na takový problém nikdy nenarazit. Snad pro vás…
Rodinné firmy (2/2): Institucionalizace je zásadní V předchozím článku jsme viděli několik rozdílů mezi staršími a mladšími…
Morální inteligence je tedy soubor vlastností a projevů, jimiž se vyznačuje…
Prosadit se na novém postu je leckdy obtížné, a co teprve, když jste…
Možná vám zní slovo odpovědnost banálně. Vždyť přeci všichni víme, co máme…
Finanční ředitelé lídry digitální transformace (2/2) V předchozím článku jsme viděli 4 role, které na sebe mohou CFO vzít, aby…
Finanční ředitelé lídry digitální transformace (1/2) Existují 4 způsoby, jak se mohou CFO stát těmi, kdo povede digitální…
Nechte se pohltit změnami, zapojte se Zapojte se do změn ve vaší společnosti a pomozte s jejich dotažením.…
Úspěch nemusí přinést štěstí. Buďte šťastní už teď (2/2) V předchozím článku jsme zjistili, že bychom měli opustit rozšířenou…
Nepříjemné, ale užitečné přemítání: Jak naložit s výčitkami (2/2) Výčitky vyvolávají pocity hanby, smutku, hněvu a viny. Mohou však být také…
Z podstaty motivace mj. vyplývá, že podmínkou pro její vznik a působení je…
Interní komunikace je pro úspěch firmy klíčová. Pomáhá udržet zaměstnance…
Úspěch nemusí přinést štěstí. Buďte šťastní už teď (1/2) Stále věříte, že když budete úspěšní, stanete se automaticky také…