Manažer - zprávy z managementu

Rozvoj vůdcovství je proces

Rozvoj vůdcovství ve firmách je jedním z klíčových předpokladů efektivního řízení nástupnictví. Aby byl smysluplný, firmy by měly správně analyzovat procesy, metody…

Proč rozvíjet druhé

Proč rozvíjet druhé

Pokud nejste přímo manažer lidských zdrojů, rozvoj ostatních nemusí být na…

Učitelé potřebují pomoci se stresem

Učitelé potřebují pomoci se stresem

Podle zprávy britské Teacher Support Network (TSN) je třeba zlepšit…

Nesnažte se být perfektní

Článek v rámci předplatného Nesnažte se být perfektní

Každý přednášející chce podat co nejlepší výkon. Snažit se být perfektivní…

Než si koupíte koženou židli

Než si koupíte koženou židli

Je kožená kancelářská židle skutečně to nejlepší? Mnoho lidí se domnívá, že…

Šest otázek efektivního koučování

Šest otázek efektivního koučování

Z manažerského pohledu je úkolem koučování nahradit neefektivní chování…

Jak rozvíjet výkonnost

Jak rozvíjet výkonnost

Výkonný jednotlivec i tým je snem každé firmy. K dosažení toho cíle je…

Několik tipů pro efektivní porady

Článek v rámci předplatného Několik tipů pro efektivní porady

Jak produktivní jsou vaše porady? Soustředíte se v jejich průběhu na…

Jak zkombinovat role vůdce a kouče

Článek v rámci předplatného Jak zkombinovat role vůdce a kouče

Vedoucí pracovníci, kteří mají zároveň funkci kouče svých zaměstnanců, čelí…

Jen růžové to může být

Článek v rámci předplatného Jen růžové to může být

Svěží růžové víno má v Čechách stále více obdivovatelů. Růžák se dá pít…

Měření "virtuální vzdálenosti"

Článek v rámci předplatného Měření "virtuální vzdálenosti"

Karen Lojeski, ředitelka konzultační firmy Virtual Distance International,…

Co je doma, to se počítá

Článek v rámci předplatného Co je doma, to se počítá

Řada firem se zabývá produkty pro domácnost. Nikoho tak nepřekvapí, že je…

Pozor na kávové opojení

Článek v rámci předplatného Pozor na kávové opojení

Pití kávy má kořeny v arabských zemích &…

Výpis 54485460 z celkem 6781