Pro hledaný výraz "%C5%98%C3%ADzen%C3%AD%20firmy" bylo nalezeno 3827 článků.
Vyhledávání pracovních příležitostí na webu komplikuje život místním zprostředkovatelnám práce. Autor příspěvku se zam&…
Správa znalostí řeší nejzákladnější problémy organizační adaptace a konkurence v kontextu neustálé a nepředvídané změny prostředí. Zahrnuje organizační procesy a kombinuje schopnost zpracování dat a…
I na vnějším vzhledu a oblečení záleží. Pro vedoucí pracovníky a obchodní ředitele to platí dvojnásob. Průzkum, který provedl časopis Sales and Marketing Magazine prokázal, že drtivá většina (80%)…
Důležitou složkou Britské asociace psychologů je oddělení psychologie práce. Jeho pracovníci uskutečňují tzv. psychometrické testy, které…
Servisní organizace mají stále více důvodů hledět do budoucnosti. Informace, které napoví o možném chování zákazníka v budoucnosti, mohou mít v určitých případech větší váhu než aktuální objednávky.…
Chce-li člověk získat své vysněné zaměstnání, měl by si nejprve podrobně zjistit, jaké schopnosti, vzdělání a zkušenosti bude k výkonu tohoto zaměstnání potřebovat. Měl by si udělat jakýsi seznam…
Grafický návrhář Milton Glaser tvrdí, že kreslením se člověk může naučit pozornosti a zdvořilosti. Tento způsob komunikace navozuje hmatatelný vztah mezi předmětem a tím, kdo jej prezentuje. Z jiného…
Společnosti Cisco, CNT, IBM a Lucent Technologies investují značné finanční prostředky do technologie ukládání dat na Internetu (IP storage). Důvodem je snaha o využití obrovské infrastruktury.…
Vyhledávání talentovaných lidí má pro podniky zásadní význam, a to bez ohledu na aktuální stav ekonomiky. Intelektuální vlastnictví, znalosti, moudrost a loajalita, které noví zaměstnanci s sebou…
Článek srovnává současnou situaci ve vedení společností se situací před šesti lety.V roce 1995 se bankovní společnosti začaly orientovat na zákazníky a hledat inovace. Autor tohoto příspěvku…
Vedoucí pracovníci dnes čelí různým, často protichůdným požadavkům na to, jak má jejich podnik vypadat. Na jedné straně stojí globální rozsah, centralizace a samostatnost pracovníků, na druhé straně…
Loajalitu zákazníka posilují kvalitní a profesionální služby. Ty však samy o sobě nestačí. Zákazníci dnes chtějí, aby je firma respektovala nezávisle na komunikačním kanálu, který využívají ať už…
Od vedoucích pracovníků se požaduje, aby rychle přizpůsobovali svůj styl vedení a rodinný život globálnímu prostředí a novým kulturám a současně aby disponovali širší škálou funkčních typů. Na plnění…
Riziko v hojné míře proniká do všech oblastí našeho života. Třebaže u něj nedokážeme zhodnotit přesnou míru, můžeme provádět alespoň kvalifikovaný odhad. Důležité je, aby každý sám zhodnotil, jaká…
Bez ohledu na míru specializace informačních technologií tráví znalostní pracovníci většinu svého času vytvářením, opětovným používáním a sdílením znalostí pomocí textových procesorů, tabulkových…
