Poradna Management News

Jaroslav Průša

S čím se začínající manažeři potýkají?

Jaroslav Průša

V dnešním uspěchaném světě je i přes veškerou snahu pro řadu manažerů stále obtížnější efektivně zvládat náročné úkoly a…

Jiří Jemelka, majitel společnosti J.I.P. pro firmy s.r.o.

Nedělejte to jen pro peníze či volnost aneb 5 špatných důvodů pro podnikání

Ing. Jiří Jemelka, MBA

Lze-li usuzovat podle letošního rekordního přírůstku podnikatelů, o vlastním podnikání přemýšlí stále více lidí. Někteří…

Ondřej Hirman, Call to Act

Vyjednávání – kdo začne s  cenou prohrává? (2. díl)

V minulém článku jsme se věnovali přípravě před vyjednáváním. V dnešním článku se zaměříme na samotný průběh a závěr. 

Jiří Jemelka, majitel společnosti J.I.P. pro firmy s.r.o.

Sdílené pracovní místo přináší výhody firmám i zaměstnancům. Úspěch konceptu ale závisí na kompatibilitě pracovních partnerů

Ing. Jiří Jemelka, MBA

Trend sdílení pracovních míst je na vzestupu. Zaměstnancům přináší možnost lépe sladit práci s volným časem a rodinou,…

Robert Němeček, Via Libertatis

Motivace lidí firemní kulturou

Ing. Robert Němeček

Občas slyším od kamarádů nebo zákazníků, že to u nich ve firmě žije. Většina lidí, která mi to říká, o tom hovoří s …

Ondřej Hirman, Call to Act

Vyjednávání – každá hodina má 360 minut (1. díl)

Ondřej Hirman

V předchozím seriálu článků (poslední díl si můžete přečíst zde) jsme se věnovali úspěšnosti na akvizičních návštěvách. …

Miroslav Muller, LBMS

Business analýza v agilním prostředí (II. díl)

Miroslav Müller

V prvním díle článku jsme se obecněji zaměřili na potřebu přesahu agilních metod z vývoje software na celý business…

Zdeněk Mahler

Motivace a morální inteligence (2/2)

Ing. Zdeněk Mahler

Morální inteligence je tedy soubor vlastností a projevů, jimiž se vyznačuje každý, kdo vystupuje slušně, zdvořile a…

Robert Němeček, Via Libertatis

Jak pracovat se zaměstnanci, aby v pohodě přijali svou odpovědnost

Ing. Robert Němeček

Možná vám zní slovo odpovědnost banálně. Vždyť přeci všichni víme, co máme dělat, za co jsme odpovědní. Já se však ptám:…

Miroslav Muller, LBMS

Business analýza v agilním prostředí (I. díl)

Miroslav Müller

Několik desetiletí byly změny organizace umožněny technologickým vývojem a zpravidla zahrnovaly zavedení nových nebo…

Zdeněk Mahler

Motivace a morální inteligence (1/2)

Ing. Zdeněk Mahler

Z podstaty motivace mj. vyplývá, že podmínkou pro její vznik a působení je i nutnost respektovat jeden druhého jako „…

Jiří Jemelka, majitel společnosti J.I.P. pro firmy s.r.o.

Firemní newsletter nestačí. Jak nastavit interní komunikaci, aby splňovala požadavky zaměstnanců?

Ing. Jiří Jemelka, MBA

Interní komunikace je pro úspěch firmy klíčová. Pomáhá udržet zaměstnance angažované, podporuje pozitivní firemní…

PhDr. Vojtěch Bednář

Jak motivovat starší zaměstnance?

PhDr. Vojtěch Bednář

Na jednu stranu se obávají, že mohou být nahrazeni, a tak mají problém podělit se o zkušenosti a někdy dokonce…

Výpis 5365 z celkem 360