Manažer - zprávy z managementu

Asiana, spol. s r.o. Tato sekce je sponzorovaná společností Asiana, spol. s r.o.

icon Firemní vzdělávání: Nejnovější nemusí být nejlepší

V oblasti vzdělávání a rozvoje zaměstnanců se objevují stále nové trendy. V současné době je to například…

Článek v rámci předplatného icon Vzdělávat lidi se v době krize vyplatí dvojnásob!

Na první pohled se zdá, že doba krize není pro vzdělávání ve firmách…

icon Specifika školení obchodníků

Kolikrát jste si již řekli, že obchodníci jsou prostě jin&…

6 kroků k efektivnímu školení prodejců

icon 6 kroků k efektivnímu školení prodejců

Prodejní prostředí zaznamenalo v posledních letech…

Školení společnosti Image Lab pro AVG Technologies

Jestliže chceme být lídrem na trhu, musíme zaměstnancům nabídnout to nejlepší

Globální HR procesy společnosti AVG jsou navrhovány a řízeny v České…

Tomáš Barčík, MBA profesionální kouč, člen ICF

icon Role externího kouče v procesu řízení talentů

Řízení talentů je v současné době zřejmě nejdiskutovanějším tématem mezi…

icon 20 tipů pro nakopnutí kariéry v HR v roce 2012

Opět je tady doba novoročních předsevzetí, k nimž patř&…

LEARNTEC

Článek v rámci předplatného icon LEARNTEC 2012: Mezinárodní setkání branže profesního vzdělávání a e-learningu

Od 31. ledna do 2. února 2012 bude veletržní areál v Karlsruhe již…

Kouč není šaman aneb 10 mýtů o koučinku

icon Kouč není šaman aneb 10 mýtů o koučinku

Koučink dnes patří k nejpopulárnějším metod&…

Článek v rámci předplatného icon LEAN production je cíl, KAIZEN je cesta

„Češi mají v genech něco ze Švejka. Takže…

10 důvodů ztráty talentů ve velkých firmách

icon 10 důvodů ztráty talentů ve velkých firmách

Proč si velké firmy nedokáží udržet nejlepš&…

icon Nejlepší praxe rozvoje leadershipu

Přední světová média zaměřená na management…

HR živě 22.11.2011

icon HR živě: Základem úspěšného modelu odměňování je řízení očekávání

Jaký je vztah mezi odměňováním a motivací? Jak…

Výpis 17171729 z celkem 2820