Pro hledaný výraz "Pl" bylo nalezeno 5432 článků.
Přichází nová generace studentůAutorka článku strávila mnoho hodin školením manažerů lidských zdrojů, návštěvami specializovaných porad a četbou odborné literatury. Zjistila, že během těchto aktivit se studentům (či školeným…
Proč chtějí ženy méněProfesorka Lisa A. Barron z americké University of California provedla rozsáhlý průzkum mezi absolventy obchodně zaměřených oborů. Zajímalo jí, jaké finanční ohodnocení požadují, když vstupují na trh…
Jak se nenechat vyhodit za vlastní názorProjevit nesouhlas se šéfem vyžaduje odvahu. Mnozí manažeři se obávají, že by je kritika šéfových postupů mohla stát místo. Autor článku tak ze své vlastní zkušenosti nabízí několik doporučení pro to,…
Seznam úkolů pro lepší seznamy úkolůNaprostá většina manažerů a výkonných pracovníků si vytváří seznamy úkolů, které je třeba splnit. Činí tak denně, týdně, měsíčně atd., i když si přitom uvědomuje, že všechno nikdy nestačí udělat.…
Nejistý vůdce, nejistý podnikNěkteří manažeři přesně vědí, co nechtějí. Domnívají se však přitom, že takto automaticky musí vědět i to, co chtějí, což je zásadní omyl. Takoví manažeři jen dávají najevo, že jim chybí jedna ze…
Informace versus zkušenosti - jak navrhnout e-learningE-learningový projekt má mnoho součástí, které často navrhuje mnoho různých lidí. Proto je velmi důležitou součástí úspěchu e-learningového projektu plánování. Asi nejvýznamnější složkou výsledného…
Byl jednou jeden prezident jedné globální společnosti a ten měl smělou vizi: Kdyby tak bylo možné shromáždit všechny znalosti a zkušenosti z naší firmy a udělat z nich skutečnou hmatatelnou tržní…
Poškozování firmy, nebo svoboda projevu?Personální legislativa spojená s využíváním moderních komunikačních nástrojů, jako je Internet a elektronická pošta, je ve světě stále žhavou otázkou. V USA například donedávna probíhal soud se…
Jak si žije česká asistentkaPracovní pozice asistentky patří mezi velmi rozšířené a často nabízené pracovní pozice na českém trhu práce. Samotný název asistentka dnes téměř zcela vytlačil dlouhá desetiletí užívaný název…
V podnicích se to děje den co den výkonní pracovníci přicházejí s novými strategiemi nebo iniciativami, které by v určitém časovém rámci měly fungovat a následně jen sledují, jak jejich plán zaniká v…
Jak najít strategickou mezeruVětšina manažerů chápe, že dosažení dlouhodobých cílů vyžaduje sérii logických, dosažitelných a postupných kroků. Kroky, které by měly vést od toho, kde daný podnik zrovna je až tam, kde by si přál…
Zatočíme s úrazem s manažerským důrazemVětšina úrazů na pracovišti má více příčin, podniky však stále často spoléhají jen na jednodimenzionální bezpečnostní programy. Příčiny lze rozdělit tří základních kategorií: rizika na pracovišti,…
Mladým manažerům, kteří jsou zpočátku plní elánu, často dojde humor, když zjistí, že po svém předchůdci převzali neuvěřitelný zmatek. Nastupujeme-li na konkrétní vedoucí pracovní pozici po člověku,…
Armáda, nebo byznys... Úspěch záleží na lidechBob Stewart je v současné době nezávislý konzultant v oblasti managementu, působí ale také na významných obchodních školách v Londýně. Do roku 1995 sloužil v britské armádě a proslavil se mimo jiné…
Odborník na kapitálové trhy Christian Strenger se Manager Magazinu svěřuje se svými názory na kvalitu podnikového řízení a správy, která se označuje moderním termínem Corporate Governance, platy…
