Lidské zdroje - zprávy z HR

Článek v rámci předplatného icon Dánsko se rozhodlo pro nový model genderové rovnosti ve firmách

Dánsko chce přimět společnosti, aby zapojily více žen do vrcholového vedení. Rozhodlo se však nejít cestou povinných kvót, které fungují v Norsku a jimiž hrozí…

icon ILO: Mladých bez práce stále přibývá

Globální míra nezaměstnanosti mladých lid&…

icon Co je to skleněný výtah?

Stále více mužů vstupuje do tradičně ženských pracovních odvětví, jako je…

Článek v rámci předplatného icon Přátelství na pracovišti má svá pravidla

S kolegy na pracovištích trávíme denně v&…

icon Studie: Efektivní leadership zvyšuje hodnotu organizace až o 16 %

Kvalita seniorního leadershipu má přímý a měřitelný vliv na současný a…

Článek v rámci předplatného icon Šance pro interní vzdělávání

Mnohé větší firmy, které si uvědomují…

icon Můžete zastavit fluktuaci obchodníků?

Potýkáte se se zvýšenou fluktuací…

Článek v rámci předplatného icon Studie: Nejlepší je být matkou v Norsku

Nejlepší podmínky pro matky na světě jsou v Norsku,…

Selflearning nově pomáhá při studiu angličtiny

Uživatelé manažerského vzdělávací portálu Selflearning a jeho firemních…

Článek v rámci předplatného icon Neznalost byznysu neomlouvá

7 způsobů, jak si vybudovat důvěryhodnost v HR, až se z toho vašim…

Článek v rámci předplatného icon Nejčastější chyby při náboru obchodníků

Nábor obchodníků je velmi obtížný, jelikož i…

icon Nástrahy mentorování juniorních zaměstnanců

Popularita programů mentorování ve firmách vych&…

icon Tipy pro interní kouče: Jak si vybudovat vztah se svými svěřenci

Koučink patří v současné době k nejvyhledávaněj&…

Výpis 46814693 z celkem 12408