Informace o Vašem předplatném na Management News
Historie Vašeho předplatného
žádné záznamy v historii
 | Tato sekce je sponzorovaná společností Asiana, spol. s r.o. |
6 rizik současného HR Jakým největším rizikům čelí dnešní HR? Na tuto otázku se zaměřil britský server HR Magazine, který právě publikoval článek s vymezením osmi největších HR rizik,…
10 předpokladů úspěšného plánování nástupnictví Plánování nástupnictví pro klíčové pozice má své nutné předpoklady, ať už…
Personální controlling - řízení dle měření Po uveřejnění mého prvního článku o zkušenostech s HR systémy mě překvapila…
4 kroky k strategičtější práci HR business partnera Úkolem HR business partnerů je lépe proniknout do firemních procesů a…
Studie: Co si myslí výkonní a finanční ředitelé o HR? 
Zobrazit dvojjazyčně Do jaké míry napomáhají lídři HR posilování růstu svých organizací a jaký…
Strategie budování zaměstnavatelské značky krok po kroku Získávání a udržení talentů se dnes stává klíčovou konkurenční výhodou.…
SHRM: Výzvy HR a talent managementu v dalších 10 letech Zobrazit dvojjazyčně Jakým výzvám budou čelit manažeři HR v následujících deseti letech? Na tuto…
Nová kniha Dava Ulricha - Global HR Competencies Jedna z nejvlivnějších osobností v oblasti řízení lidských zdrojů autor…
Deutsche Bank mění náborovou strategii Největší německá banka Deutsche Bank začala aktivně vyhledávat starší…
7 kroků k lepší komunikaci HR a nejvyššího managementu Komunikace mezi HR a nejvyšším vedením firem není jednoduchá záležitost,…
Studie: Český trh práce v roce 2050 Český statistický úřad zveřejnil modely předpokládaného vývoje trhu práce v…
Patří budoucnost HR generalistům? Zobrazit dvojjazyčně Kam se poděli HR generalisté? Tuto otázku si klade Andrew Fox, personální…
Struktura plánování nástupnictví Jedna z efektivních cest k produktivitě a ziskovosti firem v dnešní nejisté…
