Články z oblasti vzdělávání a poradenství

Optimismus na pracovišti - ano, ale nepřehánět!

Optimismus je základem pozitivního myšlení. Je to psychologický zdroj, který dává lidem víru, že ve…

I manažeři musí používat mozek

Lidskému mozku se co do složitosti a počtu procesů, které v něm denně probíhají, nic nevyrovná.…

Change management v neziskovém sektoru - inspirace od protinožců

Na konci devadesátých let minulého století se v Austrálii uskutečnilo několik významných změn v…

Jak nepřechválit podřízeného aneb Motivace nebo disciplína?

Úkolem manažera je vést podřízené zaměstnance. K tomu neoddělitelně patří i ocenění dosažených…

Pozor, změna

Budoucnost už nepatří tradičním finančním ředitelům (CFO), ale hodnotovým ředitelům (CVO, Chief…

Pěstování kultury vztahů se zákazníky

Společnost Novartis, jedna z nejvýznamnějších firem na poli farmaceutického průmyslu, byla vytvořena…

Vytvoření aktivně se učící organizace

Společnost BP, která se spojila se společností Amoco a vytvořila jednu z nejsilnějších a nejvíce…

Správa znalostí ve společnosti Shell - vyprávění příběhů

Článek je výsledkem práce mezinárodního týmu pro výzkum organizační výkonnosti a učení ve…

Správní rada - dynamická, nebo na obtíž?

Správní rada může být příčinou vzestupu i pádu výkonného ředitele. Pokud rada funguje efektivně, je…

Výpis 62836291 z celkem 6657