Kompetenční model popisuje kompetence, které jsou společné a nezbytné pro všechny zaměstnance organizace bez ohledu na jejich pozici a roli v hierarchii firmy. Jedná se tedy o vlastnosti, jež by měly tvořit dobré jméno firmy v tržním prostředí. Základem každého zaměstnance by měla být…
Odbornou Konferenci projektový management 2013: chaos vs. řád letos,…
Přijďte se dozvědět spoustu nových informací, seznamte se s novými trendy a…
Přemýšlíte o svém osobním rozvoji? Rádi byste poskytli svým zaměstnancům…
PRAHA Druhá ze série přednášek odborníků z praxe BUSINESS MASTER CLASSES…
Konzultantka a lektorka Interquality Darja Ždanová úspěšně zakončila…
Další akce z cyklu SETKÁNÍ S INSPIRACÍ S POSITIVEM! Stojíte před změnou?…