Informace o Vašem předplatném na Management News
Historie Vašeho předplatného
žádné záznamy v historii
 | Tato sekce je sponzorovaná společností Asiana, spol. s r.o. |
Týmová práce aneb Co (ne)nechat být Žádné pracoviště není imunní vůči neproduktivní dynamice. Týmovou práci může podrývat řada faktorů. Otázkou pro manažera zůstává, které nechat být a proti kterým…
Jak svět zavádí pružná pracovní opatření Organizace Institute for Womens Policy Research (IWPR) a Center for…
Desatero udržení zaměstnanců Zejména v dnešní době, kdy je problém najít kvalifikované odborníky i běžné…
Muži i ženy chtějí totéž Muži i ženy ve vedoucích pozicích významných světových firem mají stejné…
Nejlepší politika v práci je poctivost I když je poctivost v práci nejlepší politikou, mnohdy se můžete dostat do…
Nenechte se odvádět od práce V kanceláři nebo prodejně nás řada faktorů odvádí od práce. Článek shrnuje…
Více legrace, více kreativity Existuje silné spojen mezi kreativitou a humorem. Je zřejmé zejména lidem,…
Nebojte se řešit, že máte špatného šéfa Špatní šéfové trápili společnosti a zaměstnance vždycky. Nyní ale nastává…
Pomluvám se nevyhne žádné pracoviště Klepy a pomluvy visí v ovzduší každé firmy. Přirozeně k nim dochází,…
Manželství nemusí být překážkou podnikání Pokud jste si vybrali svého obchodního partnera i jako životního druha nebo…
Prezentaci zvládnete, i když se jí bojíte Co dělat, když máte vystoupit před několika lidmi s prohlášením, ale potíte…
15 zlozvyků manažerů HR Lidé jsou nejdůležitějším zdrojem každé organizace. Manažeři lidských…
Lze mít uspokojivý osobní život i kariéru? Je možné dosáhnout profesních cílů, aniž byste museli obětovat váš osobní…
