Informace o Vašem předplatném na Management News
Historie Vašeho předplatného
žádné záznamy v historii
 | Tato sekce je sponzorovaná společností Asiana, spol. s r.o. |
Vzdělávání by mělo motivovat setrvání u firmy Vzdělávání může firmám pomoci udržet si klíčové zaměstnance, na druhou stranu však také usnadnit jejich odchod. Dokládá to například zkušenost desítek českých firem,…
Firemní programy pomáhají shazovat kila Firemní programy pro zlepšení zdraví efektivně pomáhají zaměstnancům…
Školení je klíčem k dlouhodobé motivaci Dva ze tří zaměstnanců, jejichž zaměstnavatelé nepřipívají krozvoji jejich…
Čínští manažeři předhánějí západní kolegy Čína je nejrychleji rostoucí globální ekonomikou a podle studie britské…
Ve vzdělávání zaměstnanců v Evropě vede Británie Britské firmy vedou evropský žebříček v oblasti vzdělávání zaměstnanců.…
E-learning vstupuje na iPhony Norský poskytovatel softwaru Mohive začal jako první společnost v Evropě…
Koučování spojuje mysl a tělo Koučování pracuje především s lidskou myslí. Velmi efektivní je však…
Jste manažer a nemáte čas na jazyky? Manažeři středního a vyššího managementu patří mezi skupinu zaměstnanců,…
Jazyky v létě - Zkuste pobytový kurz v zahraničí i doma Pro studium jazyka je nejlepší využít každé příležitosti, jak se s jazykem…
Rozvoj elektronického vzdělávání v rozšířené EU V roce 2005 spustil evropský institut IPTS projekt za účelem zhodnocení…
Zajímejte se o školení u nového zaměstnavatele Chystáte-li nenastoupit do zaměstnání, měli byste se zajímat také o to,…
Umění přesvědčit jako manažerská "top skill" Manažeři tvrdí, že musí ve stálevětší míře přesvědčovat spíše než…
Koučování učí prožívat emoce Koučování spočívá v kladení dobrých otázek, přičemž konečné řešení zůstává…
