Informace o Vašem předplatném na Management News
Historie Vašeho předplatného
žádné záznamy v historii
Jak si udržet klíčové zaměstnance Americký výzkumný ústav Conference Board ve své aktuální zprávě potvrdil, že udržet si přední zaměstnance a jejich talent a zájem je pro většinu firem neustále velmi…
Nová struktura prvotřídního školení - jak to dělají ti úspěšní Všechny firmy, které se v žebříčku hodnocení nejlepších zaměstnavatelů…
Oregon University využívá videokonferencí Univerzita v Oregonu se snaží připravovat své studenty tak, aby obstáli v…
Na řadu přišel životopis Jednou ze čtyř základních svobod, na kterých stojí myšlenka Evropské unie,…
Navštívenka - Celestica V rubrice Navštívenka se představuje Celestica celosvětová společnost…
Po pěti letech nový džob Najít si nového zaměstnavatele každých pět let považují za vhodné dvě…
Zavádění e-learningu ve firmě - jak na to Chcete zavádět ve firmě e-learning? Asi každý manažer má obavy, zda jeho…
Akční vzdělávání zaměstnanců - Co to je a jak k němu přistupovat Akční vzdělávání je jednou z nejúspěšnějších hybných sil moderních…
Jak žít bez rohypnolu Slovo stres běžně všichni používáme. Jen málokdo ale ví, jak se s ním…
Mystery Shopping - pohled na firmu očima zákazníka V říjnu 2001 se v prostorách KNO Česko konal kulatý stůl na téma "Mystery…
Vyhněte se propouštění aneb sdílení pracovních sil Najímání schopných a vzdělaných pracovníků v ekonomicky těžké době je pro…
Kreativní zaměstnanec, dobrý zaměstnanec O tom, že kreativitu zaměstnanců je třeba podporovat není již v dnešní době…
