Informace o Vašem předplatném na Management News
Historie Vašeho předplatného
žádné záznamy v historii
Ranní ptáče dál doskáče a lépe uspěje u přijímacího pohovoru Současná praxe ukazuje, že u přijímacích pohovorů jsou úspěšnější kandidáti, kteří přijdou na řadu ráno nebo dopoledne, nejlépe mezi devátou a jedenáctou hodinou.…
Současné trendy v peněžním hodnocení zaměstnanců Kde jsou ty doby, kdy firmy poskytovaly finanční odměny zcela stejně všem…
Ideální kariéra má jméno MBTI Jedno staré rčení říká, poznáme-li sebe, pochopíme ostatní. To platí mimo…
Integrace nového zaměstnance (1.část) Nově přijatým zaměstnancům je na firemní půdě třeba věnovat zvláštní…
Proč jste přišli o své poslední zaměstnání? Jednou z typických otázek při přijímacích pohovorech je starý známý dotaz:…
Klíčová firemní hodnota Tajemství bezpečného chování zaměstnanců na pracovišti spočívá v budování…
AIRS Directory - recenze webu Stránky společnosti AIRS (zal. 1997) je možné využít především jako…
Ať nepřijmete nepravého Špatná rozhodnutí při náboru pracovních sil mohou mít pro firmy nepříjemné…
Loajální zaměstnanci nejsou samozřejmostí Způsob, jakým se k sobě lidé v organizacích chovají, závisí na tom, jaký…
Měla by Božena radost? Za života Boženy Němcové bylo společensky dostačující, jestliže byla žena…
Jste oblíbeným zaměstnavatelem? V mnoha zemích se volí Zaměstnavatel roku a sestavují se seznamy…
I zaměstnanci jsou zákazníky Spokojení zaměstnanci přispívají ke spokojenosti zákazníků firmy. To je…
Dva příjmy, žádný sex Moderní pracovníky popisuje v anglickém jazyce řada výstižných akronymů.…
