Lidské zdroje - zprávy z HR

Článek v rámci předplatného icon Zaměstnanec je jako bumerang

V současné době můžeme mezi zaměstnanci na celém světě pozorovat to, jak opouštějí svá pracoviště ve snaze dosažení lepší kariéry jinde a po čase se opět vracejí na…

Firemní spirála smrti

Článek v rámci předplatného icon Firemní spirála smrti

Lidé jsou stále nervóznější. Tento trend lze pozorovat především v…

Uchazeč je jako dílek mozaiky

Článek v rámci předplatného icon Uchazeč je jako dílek mozaiky

Při náboru uchazečů již nelze přihlížet jen k pracovním zkušenostem a…

Nejspokojenější zaměstnanci pracují v asijských hotelech

Článek v rámci předplatného icon Nejspokojenější zaměstnanci pracují v asijských hotelech

Výzkumy dokazují, že jedni z nejspokojenějších zaměstnanců pracují v…

Jan Urban o výběru, motivaci a zvyšování výkonnosti zaměstnanců

icon Jan Urban o výběru, motivaci a zvyšování výkonnosti zaměstnanců

Docent Jan Urban, ředitel významné poradenské firmy zabývající se…

Naučte se řídit stres, ať neřídí on vás

Článek v rámci předplatného icon Naučte se řídit stres, ať neřídí on vás

Stres je všudypřítomný, provází člověka v osobním i pracovním životě. Pokud…

Co je špatného na slušném chování?

icon Co je špatného na slušném chování?

Manažeři oddělení lidských zdrojů a vedoucí školení jsou ve firmách tím,…

Jak pro svou práci hořel, až vyhořel

Článek v rámci předplatného icon Jak pro svou práci hořel, až vyhořel

Stres je neodmyslitelným průvodcem pracovníka na cestě jeho kariérou. Je to…

Tichý zaměstnanec nemusí být spokojený

icon Tichý zaměstnanec nemusí být spokojený

Unuděný zaměstnanec zkoumající celou pracovní dobu předpověď počasí na svém…

Integrace nového zaměstnance (3. část)

icon Integrace nového zaměstnance (3. část)

Povinností každého manažera je podporovat nově přijaté členy týmu, pomáhat…

Předběžný telefonický pohovor není od věci

icon Předběžný telefonický pohovor není od věci

Personalisté, kteří musí prověřit několik uchazečů o stejnou pracovní…

Senioři a e-learning

icon Senioři a e-learning

Je překvapivé, kolik se v Evropě objevilo vzdělávacích iniciativ, které…

Jak na firemního tyrana

Článek v rámci předplatného icon Jak na firemního tyrana

Šikana na pracovišti není nic nového, současná uspěchaná doba jí však podle…

Výpis 1168811700 z celkem 12413