Informace o Vašem předplatném na Management News
Historie Vašeho předplatného
žádné záznamy v historii
Protinabídky - kdy mají smysl? Udržení zaměstnanců je v současné době jedním z největších strašáků manažerů lidských zdrojů. Myslí si, že mají věci pevně v rukou a najednou ti nejlepší lidé…
Konflikty na pracovišti řešte s klidnou hlavou Konflikt na pracovištije delikátní a obtížná situace. Vkonfliktním…
Eva Hejlová: Personalistům pomáhají zkušenosti ze zahraniční Eva Hejlová (48 let) je ředitelkou pro HR projekty a procesy společnosti…
Stěhovat se za prací? Jen za dobře placenou Stěhování se za prací nemá v Česku tradici. Lidé se cítí spjati s místem,…
Umíte řídit své nadřízené? Karikatury často zobrazují šéfy jako autority, které mají moc soudit své…
Co je koučování pro osobní rozvoj? Koučování má různé podoby, z nichž jedna je pomoc při osobním rozvoji. Aby…
Jak řídit vícegenerační pracovní sílu Obchodní růst podporují pracující zaměstnanci, jejich věk však stále…
Manažerky - více práce a méně odměny než manažeři? Navzdory tomu, že ženy drží téměř 50 % manažerských a profesních pozic ve…
Proč by měl zaměstnavatel pečovat o kvalitu pracoviště? Před několika lety se kvalitou pracoviště zabývala jen menšina manažerů.…
Pružná práce zvýší produktivitu a udrží talenty Organizace jsou pod sílícím tlakem, aby zlepšovaly produktivitu zaměstnanců…
Jak cenný jste pro vaši společnost? Snažíte se spíše v práci manažerovi podlézat, nebo klidně na schůzce a…
Ze zaměstnání odcházejte se ctí Ať už jste se pro odchod ze zaměstnání rozhodli sami nebo jste byli…
Nenechte se terorizovat Šikana není charakteristická jen pro děti, setkat se s ní můžeme i na…
