Lidské zdroje - zprávy z HR

icon Chaos, řád a my (2/2): Rozpory a spolupráce

V první části článku jsme si vysvětlili, že bez ohledu na výši intelektu, naše postoje, odolnost vůči stresu či emoční rovinu všichni při řešení problémů preferujeme…

Článek v rámci předplatného icon Náborová kampaň Ammeraalu se strefuje do robotů

Jihlavská firma Ammeraal Beltech, která je jedním z největších výrobců…

Migranthire.com

Článek v rámci předplatného icon První pracovní portál pro uprchlíky v Německu

Internetová platforma Migrant Hire spustila první pracovní portál určený…

Článek v rámci předplatného icon Skončí nábor, jak ho známe, v roce 2018?

Náboráři, kteří neovládnou digitální technologie, budou ze svého oboru brzy…

icon Vrcholové manažery nemůže koučovat jen tak někdo

Vaším úkolem je zajistit kouče pro seniorního manažera, který má za sebou…

Článek v rámci předplatného icon Mezinárodní soutěž cut-e Theta award - Pojďte inovovat svět HR

Společnost cut-e Czech ve spolupráci s Hiri.cz vyhlašují regionální kolo…

Naďa Štullerová, ACE Consulting

icon Chaos, řád a my (1/2): Jak řešíme problémy?

Pozorujeme všichni, že náš současný pracovní svět je neustálá změna. Na…

Zuzana Treglerová

icon Restart (nejen) v kariéře – krok za krokem

Na své vlastní promoci jsem si kdysi říkala: „Mám hotovou vysokou školu a…

icon Koncepční novela zákoníku práce – štěstí přeje připraveným

Žádnému personalistovi asi do dnešního dne neunikl fakt, že se v roce 2017…

icon Recruiteři, pozor! Připravte se na zásadní změny v síti LinkedIn

Nemusíme to dávat uplně do souvislosti  s nedávnou akvizicí, kdy Microsoft…

David Brož, Versalis

icon Rozhodovací paralýza a jak z ní uniknout

Zdražit, nebo zlevnit? Propustit, nebo přijmout? Investovat, nebo šetřit?…

Monika Droždjaková, E-Consulting Czech s.r.o.

Článek v rámci předplatného icon Prekážky v práci podľa českej legislatívy

V priebehu trvania pracovného pomeru často vznikajú skutočnosti, a to na…

Kariérní stránky a kariérní video 2016

icon HR marketing na nejvyšší úrovni

Získat kvalitního zaměstnance do týmu firmy je stále náročnější. Fenomén…

Výpis 28742886 z celkem 12253