Informace o Vašem předplatném na Management News
Historie Vašeho předplatného
žádné záznamy v historii
Připomínání úspěchů zvyšuje spokojenost zaměstnanců Manažeři mohou dosáhnout zvýšené spokojenosti svých zaměstnanců až o 15 % tím, že jim budou alespoň jedenkrát denně připomínat určitý prvek jejich práce, který se…
Nejzvláštnější stížnosti zaměstnanců Pro odlehčení současných náročných dní provedl server CareerBuilder.com…
8 cest k loajalitě zaměstnanců Respekt a důvěra se nedají vynutit, je třeba umět si je získat. Totéž platí…
Firemní kultura by měla rozvíjet talent Dobrá firemní kultura by měla zaměstnancům pomáhat s budováním dlouhodobé,…
Proč by vás zaměstnanci měli mít rádi? Řízení lidí není soutěží v popularitě. Pokud si však dokážete získat…
Dobrá firemní kultura má smysl a cíl Firemní kultura je důležitá nejen pro stávající zaměstnance, ale i…
Výzvy multikulturního pracoviště Multikulturní rozdílnost zaměstnanců přináší na pracoviště nové výzvy.…
Firemní kultura pokračujícího učení Úspěšné firmy vždy hledají nové způsoby, jak dělat věci, což zpravidla vede…
Jednejte se zaměstnanci jako s partnery Zaměstnance již v dnešní době nelze brát jinak než jako partnery, chce-li…
Přátelství na pracovišti může být ošidné Když lidé pracují pro stejnou firmu několik let, většinou si vytvoří řadu…
Zaměstnáváte hvězdy? Jak poznáte, zda jsou vaši zaměstnanci skutečnými hvězdami ve výkonu své…
Buldozer, lhář, ovce... Na koho si v práci dát pozor Jednou z největších výzev na pracovišti je dokázat vyjít s kolegy. Problémy…
