Lidské zdroje - zprávy z HR

icon Tone at the Top: Klíčový faktor úspěšné compliance kultury

V oblasti compliance je zásadní, aby vrcholové vedení společnosti nejen stanovilo jasná pravidla, ale také je samo důsledně dodržovalo. Tento postoj vedení, známý…

Rohia Hakimová, TAYLLORCOX

icon Etický kodex: Jak vytvořit živý a funkční dokument?

Etický kodex je klíčovým dokumentem. Definuje základní zásady hodnoty…

Martin Rejhon, ICT Pro: Rovnováha mezi empatií a odvahou je základem komunikace každého manažera

Komunikace je základem úspěšného manažera, který musí nejen rozumět své…

Robert Zatloukal, Promens Zlín

Robert Zatloukal, Promens Zlín: Transformace firmy je o osobní proměně lídra a managementu

Na konferenci "Bez bolesti není růstu II", kterou pořádaly společnosti…

Zprava: Martin Kalenda, Tomáš Pospíchal

icon Martin Kalenda, Image Lab: Lídři musí ztělesňovat hodnoty, jinak je lidé nebudou následovat

V rozhovoru s Martinem Kalendou, spoluzakladatelem a konzultantem…

Šimon Schusser

icon Mládí vpřed – zamyšlení nad rolí mladých lidí v současné pracovní kultuře

Následující text může působit kontroverzně. Jeho cílem je možná lehce…

Vltava run

Nejlepší teambuilding pro vaši firmu? No přece Vltava Run!

Zkuste letos místo další únikovky nebo fádního výletu na farmu vyslat tým…

Kdo má nárok na mateřskou a v čem se liší od rodičovského příspěvku

icon Kdo má nárok na mateřskou a v čem se liší od rodičovského příspěvku

Mateřská dovolená je období, během kterého je rodič uvolněn z důvodu…

Irena Houdková, koučka

icon Vyhoření se týká i těch, kteří svou práci milují!

V dnešní uspěchané a stále náročnější době se syndrom vyhoření stává stále…

Matěj Břeský, zakladatel Nadačního fondu TEMBO

icon Firmy by měly volit pro své charitativní aktivity transparentní projekty, které mají dlouhodobý přínos

CSR aktivity jsou dnes nedílnou součástí firemní strategie, která propojuje…

Výpis 5365 z celkem 1273