Informace o Vašem předplatném na Management News
Historie Vašeho předplatného
žádné záznamy v historii
 | Tato sekce je sponzorovaná společností Asiana, spol. s r.o. |
Hodnotíte pravidelně zaměstnance? A je to poznat na jejich výkonu? Z nedávného průzkumu HR-monitor vyplynulo, že pravidelné hodnocení zaměstnanců provádí přes tři čtvrtiny firem. Pokud se ale podíváme na přínos tohoto procesu, není…
Spočítatelnost mzdy - možnost nebo nutnost? Nedávno si mi stěžoval zaměstnanec docela velké výrobní firmy, že ne a ne…
Konference "Profesní setkání personalistů" Již 13. rokem pořádá vzdělávací agentura TSM, spol. s r.o. v Brně a Praze…
Vím, co znám... aneb měření efektivity vzdělávací akce pomocí MojeZnalosti.CZ Zřejmě pro každého vedoucího pracovníka nebo pracovníka personálního…
LMS eDoceo dává firemnímu vzdělávání novou tvář Jednoduchost použití, flexibilní řízení studia, efektivní možnosti správy a…
Klíčová role manažerů ve vzdělávání zaměstnanců Vzdělávání zaměstnanců rozhodně není jen úkolem HR. Zásadní roli hrají…
Rozvojové manažerské rozhovory patří k nejobtížnějším People management, umění řídit či vést své lidi, považujeme za samozřejmou…
Zdravý rozum - ano či ne? Nedávno jsem na konferenci LRQA Forum prezentoval myšlenku, že určitý typ…
Kdy etiketa otevírá dveře v businessu? Jedině tehdy, když se nám její pravidla dostanou tzv. pod kůži, kdy je…
Střední manažer - nositel firemní kultury Kde se vytváří firemní kultura a proč je pozice středního managementu v …
Dokáže e-learning naučit soft skills? Odborníci na vzdělávání dospělých stále nemají jasno v otázce, zda e-…
Kde hledat best practices ve firemním vzdělávání? 
Zobrazit dvojjazyčně Když někdo hledá příklady nejlepší praxe ve svém oboru, měl by začít tím,…
Koučování ve firmách V náročné ekonomickém prostředí krize a recese je jednou z důležitých…
